جدول المحتويات:
التأمين ضد العجز في كاليفورنيا (DI) متاح للموظفين الذين يفقدون أجورهم بسبب إصابة أو مرض لا علاقة له بالعمل ، أو بسبب الحمل. معظم العاملين الحكوميين لا يتأهلون للحصول على DI. لا يمكن للعاملين في إجازة مرضية والذين يحصلون على ما يعادل أجورهم الكاملة المطالبة بشركة DI. يمكنك التقدم بطلب للحصول على فوائد على موقع SDI Online.
التأهل ل DI
للتأهل للحصول على DI ، تقول الدولة ، يجب أن تكون إما موظفًا أو تبحث عن عمل عندما تصاب إعاقة. يجب أن تجعلك الإعاقة أو الحمل غير قادر على القيام بعملك العادي لمدة ثمانية أيام متتالية على الأقل ، ويجب أن يكلفك ذلك إما الأجور أو القدرة على البحث عن وظيفة. تعتمد المزايا على الأرباح السابقة خلال فترة أساس مدتها 12 شهرًا. إذا لم تكسب ما لا يقل عن 300 دولار خلال الفترة الأساسية التي حجب منها صاحب العمل مدفوعات تغطية العجز ، فأنت غير مؤهل.
تقديم الاستمارة
يمكنك تقديم طلب عن طريق تقديم نموذج DE 2501 ، إما عبر الإنترنت أو عبر البريد. إذا لم تتمكن من تنزيل النموذج على جهاز الكمبيوتر الخاص بك ، يمكنك طلب نسخة ورقية من 1-800-480-3287. يعد تقديم مطالبة احتيالية أمرًا غير قانوني ، لكن وزارة تنمية التوظيف بالولاية تقول إنه من الجيد أن تتقدم عندما تكون غير متأكد من أهليتك. عند ملء النموذج ، تلاحظ EDD أنه من المهم التفكير مليا عندما تريد أن تبدأ مدفوعاتك. تختلف فترة الأساس وفقًا للوقت الذي تبدأ فيه المدفوعات. من الممكن أن يؤدي التغيير في التوقيت إلى زيادة مدفوعاتك.
المسائل الطبية
في الأيام الثمانية الأولى من الإعاقة ، يجب أن تكون تحت رعاية طبيب أو طبيب أو ممارس ديني - عالم مسيحي ، على سبيل المثال - معتمد من قبل الدولة. يجب أن تستمر الرعاية ما دمت تتلقى مخصصات DI ، ويتعين على مقدم الرعاية أن يشهد بأنك معاق وغير قادر على العمل. عادةً ما يجب أن يكون الطبيب المحترف الذي يشهد على عجزك ، ولكن هناك استثناءات. القابلات أو الممرضات القابلات يمكن أن تملأ نماذج الإعاقة الطبية للمشاكل المتعلقة بالحمل أو الولادة ، على سبيل المثال.
إجازة عائلية مدفوعة
إذا كنت مؤهلاً للحصول على DI ، فأنت مشمول أيضًا بإجازة عائلية مدفوعة الأجر في كاليفورنيا (PFL). تدفع PFL فوائد مساوية لحوالي 55 بالمائة من أجورك عند الإقامة في المنزل مع زوج مريض أو مصاب ، أو طفل أو والد ، أو الترابط مع طفل حديث الولادة. يمكنك أن تأخذ ما يصل إلى ستة أسابيع من PFL في السنة. يمكنك تقديم طلب عبر الإنترنت في صفحة التأمين ضد العجز في إدارة تطوير التوظيف. إذا كنت تعاني من إعاقة للحمل ، فسيتصل بك EDD بشأن تقديم طلب للحصول على PFL بمجرد توقف مدفوعات العجز الخاصة بك.