نصائح ضريبية للعمال الاتحاد

نصائح ضريبية العمال بحاجة إلى معرفة لعام 2009.

هل أنت تبالغ في دفع ضرائبك؟

غريب كما قد يبدو ، أن دائرة الإيرادات الداخلية تريد منك أن تبقي كل عشرة سنتات يحق لك الحصول عليها. لسوء الحظ ، فإن العديد من دافعي الضرائب لا يحصلون على كامل المبلغ المسترد لمجرد أنهم فشلوا في التفصيل والاستفادة من الإعفاءات الضريبية. وتدعم هذه الحقيقة دراسة مكتب المحاسبة الحكومي لعام 2001 والتي خلصت إلى أن متوسط ​​المدفوعات الزائدة كان 610.00 دولارات (انظر الموارد).

بصفتك عضوًا في نقابة ، فأنت تريد تجنب الوقوع في فئة دافعي الضرائب الذين يدفعون ضرائبهم بشكل مبالغ فيه. تبدأ عملية تقليل الالتزامات الضريبية الخاصة بك عن طريق تحديد خصوماتك بدلاً من أخذ الخصم القياسي.

غالبًا ما يعمل الخصم القياسي لصالحك لأنه يعتمد على "متوسطات" الأسرة المعيشية التي قد تنطبق أو لا تنطبق على وضعك المعين. سوف يتطلب الأمر استثمارًا في مزيد من الوقت والجهد لك من أجل تحديد خصوماتك ، لكن المردود يستحق الاستثمار.

فوائد الاتحاد ونفقات الاتحاد

تلعب مصاريف ومزايا الاتحاد الخاصة بك دورًا مهمًا في تحديد ما تقوم بالإبلاغ عنه كإيراد ، وما تقوم بالإبلاغ عنه كخصومات. كقاعدة عامة ، تخضع المزايا النقابية للضريبة كإيراد ويجب الإبلاغ عنها عند الإقرار الضريبي.

وفقًا لـ مصلحة الضرائب ، فإن أكثر مزايا النقابات شيوعًا والتي يجب الإبلاغ عنها كإيرادات هي كما يلي: 1. إعانات البطالة التي يدفعها لك الاتحاد من مستحقات النقابات النظامية التي تساهم فيها. 2. إعانات البطالة التي يدفعها لك صاحب العمل الناتجة عن اتفاقية المفاوضة الجماعية بين نقابتك وصاحب العمل. 3. الفرق بين إعانات البطالة المدفوعة لك من صندوق نقدي منفصل تساهم فيه ومبلغ المال الذي دفعته في الصندوق. 4. مزايا الإضراب والقفل المدفوعة لك نقدًا ، والمزايا العينية (الممتلكات والسلع المادية بالقيمة السوقية العادلة) التي يدفعها الاتحاد. تُعفى هذه الفوائد إذا أمكنك أن تظهر بوضوح أنك تلقيتها كهدية بدلاً من تعويض.

هناك الكثير من الالتباس حول معاملة المدفوعات النقابية على الإقرار الضريبي. فيما يلي توضيح لبعض الالتباس.

يجب الإبلاغ عن مستحقات الاتحاد ورسومه ومساهماته والمدفوعات الأخرى التي دفعتها إلى نقابتك كإيراد على الإقرار الضريبي الخاص بك.

قم بتضمين مستحقات النقابة الخاصة بك جنبًا إلى جنب مع الرسوم النقابية الأخرى ضمن "الخصومات المتنوعة". تصبح هذه الخصومات المسموح بها عندما تتجاوز عتبة 2 في المائة من إجمالي الدخل المعدل.

لوضع ذلك بعبارات أكثر بساطة: تتمثل الخطوة الأولى في تضمين مدفوعاتك النقابية كدخل على الإقرار الضريبي الخاص بك. والخطوة الثانية هي المطالبة برسوم النقابة الخاصة بك كخصم في قسم الخصم المتنوع من الإقرار الضريبي.

من المهم التمييز بين مدفوعات الاتحاد ورسوم الاتحاد. تشمل رسوم الاتحاد مستحقاتك ورسومك وتقييماتك. هذه المدفوعات قابلة للخصم لأنها تتعلق مباشرة بالسبب الرئيسي لعضوية الاتحاد ، وهو تحسين أجورك.

تتضمن مدفوعات الاتحاد الخاصة بك أيضًا مساهمات ، والتي قد لا تكون معفاة من الضرائب. بناءً على طبيعة المساهمات ، قد يتم خصمها كنفقات تجارية أو تجارية إذا كانت روتينية وضرورية في تسيير أعمالك أو عملك.

قد يُطلب من نقابتك إبلاغك إذا كانت المساهمة (المساهمات) التي يطلبونها منك غير قابلة للخصم من الضرائب. أحد المفاهيم الخاطئة الشائعة هو أن الاشتراكات في الأنشطة السياسية وأنشطة الضغط معفاة من الضرائب. هم ليسوا. هذه عناصر غير قابلة للخصم ، والتي يجب ألا تظهر في الإقرار الضريبي الخاص بك كما هو خلاف ذلك.

نظرًا لأن إجمالي مدفوعاتك النقابية السنوية قد يمثل عضة كبيرة من دخلك ، فقد يكون من الحكمة التحدث مع مسؤولي نقابتك للحصول على فهم واضح لمدفوعات نقابتكم القابلة للخصم والمدفوعة.

لا تنسى المطالبة بائتماناتك الضريبية

أخيرًا ، لا تنسى المطالبة بالاعتمادات الضريبية التي يحق لك الحصول عليها. يمكنك الحصول على ضجة أكثر بكثير من الائتمان الضريبي من خصم الضرائب. تمنحك الائتمانات الضريبية دولارًا مقابل التخفيض الضريبي بالدولار. توفر التخفيضات الضريبية خصمًا فقط كنسبة مئوية بناءً على شريحة الضرائب الخاصة بك. أمثلة على الإعفاءات الضريبية هي: الإعفاءات الضريبية لمشتري المنازل لأول مرة وائتمان الضريبة على الفرص الأمريكية للرئيس باراك أوباما. يسمح لك هذا الأخير بالحصول على اعتماد ضريبي للكتب المدرسية ونفقات المواد الدراسية التي تتجاوز عتبة النفقات التعليمية البالغة 5000 دولار والتي لا تغطيها المنح الدراسية أو أنواع أخرى من المساعدات الطلابية. هذه ليست سوى اثنين من الاعتمادات الضريبية التي قد تكون مؤهلة للحصول عليها. بذل العناية الواجبة لمعرفة ما إذا كنت مؤهلا للحصول على أكثر من ذلك.