جدول المحتويات:
تساعد برامج التدبير المنزلي النازحة التي تديرها الدولة النساء والرجال المؤهلين على العودة إلى القوة العاملة أو الدخول إليها لأول مرة. وتشمل معظمها منح مالية وموارد ومساعدة لا تتطلب سداد. تحدد المادة 101 (10) من قانون الاستثمار في القوى العاملة الفيدرالية والمبادئ التوجيهية الواردة في قانون كارل بيركنز للتعليم المهني والتقني لعام 2006 ، ربة منزل نازحة. تحدد قوانين الولاية شروط الأهلية لبرامج التدبير المنزلي النازحة.
منح التعليم والتدريب
تحدد قوانين الولاية مزيج الرسوم الدراسية ورسوم الكتب المدرسية التي تشمل منحة تعليم ربة منزل نازحة. على سبيل المثال ، في ميشيغان ، تغطي منح ربات المنازل النازحة الرسوم الدراسية فقط ، بينما في ولاية مينيسوتا ، تغطي أموال المنح الرسوم الدراسية ورسوم الكتب المدرسية. بغض النظر عن المكان الذي تتواجد فيه ، فإن عملية التقديم - التي تتضمن عادة التحقق من الدخل ومراجعة التعليم السابقة وتقييم المهارات - عملية شاملة وصارمة. تتوفر معلومات إضافية عن منح التعليم والتدريب من إدارات تنمية القوى العاملة بالولاية ، فضلاً عن مراكز القوى العاملة المحلية وكليات المجتمع.
مساعدة مجانية
يمكن لربات المنازل النازحات الاستفادة من المساعدة الإضافية التي تقدمها بعض الدول. تخصص معظم الولايات جزءًا من جوائز المنح الفيدرالية لتمويل هذه الخدمات. بعض الخدمات ، مثل الإرشاد والتدريب في مجال العمل ، والمساعدة في التوظيف والموارد ، وخدمات الإدارة المالية مفتوحة لجميع ربات المنازل النازحات المؤهلات. والبعض الآخر ، مثل المنح التي تسدد نفقات رعاية الطفل ونفقات النقل المتعلقة بالتعليم ، هي الدخل والحاجة.