HSA مقابل. HMO

إن عالم الرعاية الصحية مليء بالاختصارات والمصطلحات المربكة ، ويمكن أن يكون من الصعب على المستهلك العادي حلها بالكامل. عندما تتسوق للتأمين الصحي ، إما من خلال صاحب العمل أو بمفردك ، فسوف تواجه شروطًا مثل HMO و PPO و HSA وغيرها. إن فهم هذه الشروط وما تعنيه يمكن أن يجعلك متسوق تأمين أكثر ذكاءً.

يمكنك توفير المال باستخدام HSA.

HMO

HMO في اختصار لتقف على منظمة الصيانة الصحية. تقدم العديد من الشركات على الأقل HMO لعمالها ، وتتوفر خطط HMO أيضًا في سوق الرعاية الصحية الفردية. مع HMO ، تختار عادةً طبيبًا للرعاية الأولية ، ثم يقوم ذلك الطبيب بتنسيق خدمات الرعاية الصحية الخاصة بك ، بما في ذلك الإحالات إلى المتخصصين في شبكة HMO. سوف HMOs لا تغطي لك للخدمات من قبل مقدمي خارج شبكة HMO. عادةً ما يتم فرض رسوم على المؤمن عليهم مقابل خدمات معينة ، وقد يكون لدى بعض HMOs ، وخاصة في السوق الفردية ، خصومات كذلك.

HSA

يهدف حساب التوفير الصحي ، أو HSA ، إلى تزويد المستهلكين بحوافز ضريبية لتكون مستهلكًا أذكى للرعاية الصحية. والفكرة هي أن المستهلكين الذين ينفقون أموالهم الخاصة سيكونون أكثر وعياً بالأسعار وأكثر عرضة للتسوق في الرعاية الطبية غير الطارئة. يمكنك تمويل HSA الخاص بك بدولارات سابقة للضريبة ، ثم استخدام هذه الأموال المتراكمة لدفع ثمن الأدوية الموصوفة وتعيينات الطبيب ومجموعة من الخدمات الطبية الأخرى غير المشمولة بخطة الرعاية الصحية الخاصة بك. يمكنك حتى استخدام أموال HSA لدفع ثمن الأدوية دون وصفة طبية إذا وصفها طبيبك. يقوم مصلحة الضرائب بتحديد الحد الذي يمكنك وضعه في حساب الضمان الاجتماعي الخاص بك كل عام ، لذلك تحقق مع قسم الموارد البشرية لديك لمعرفة خطط المجموعة ، أو محاسب أو خبير ضرائب ، لمعرفة الخطط الفردية ، فيما يتعلق بالحدود المسموح بها.

التوفير الضريبي

واحدة من المزايا الرئيسية لحساب التوفير الصحي ، إلى جانب القدرة على تخصيص الأموال للرعاية الطبية ، تتمثل في حصولك على إعفاء ضريبي لمساهماتك. إذا كان بإمكانك الوصول إلى HSA من خلال صاحب العمل الخاص بك ، فإن الأموال التي تساهم بها من خلال استقطاعات كشوف المرتبات تصدر قبل الضريبة ، مما يعني أنه غير مدرج في دخلك لأغراض ضريبية. إذا كنت تساهم في HSA بمفردك ، فيمكنك خصم الضريبة لتلك المساهمات عند إكمال نموذج 1040 الخاص بك. وهذا يجعل من HSA وسيلة توفير ضريبية ممتازة وكذلك وسيلة جيدة لتوفير نفقات الرعاية الصحية.

خطة صحية عالية للخصم

لا يمكن إقران حساب التوفير الصحي إلا بخطة صحية قابلة للخصم. تُعرف هذه الخطط باسم HDHPs في صناعة التأمين ، لذلك إذا كنت تتسوق للتأمين في السوق الفردية ، فتأكد من إبلاغ الوكيل أنك بحاجة إلى خطة مؤهلة للحصول على HSA. إذا حصلت على الرعاية الصحية الخاصة بك من خلال صاحب العمل ، فاستشر إدارة الموارد البشرية الخاصة بك في المرة القادمة. يمكن أن يخبرك قسم الموارد البشرية في أي من خططهم مؤهلة للحصول على HSA. إذا كان صاحب العمل يقدم خطة صحية مؤهلة بـ HSA ، فقد تمول الشركة أيضًا بعض أو جميع HSA. إذا لم يكن الأمر كذلك ، يمكنك تمويل HSA بنفسك من خلال استقطاعات الرواتب.